2018年天津市物資貿(mào)易學(xué)校招聘工作人員公告

　　2018年10月26日訊：根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))規(guī)定，以及《市委組織部市人力社保局關(guān)于進(jìn)一步完善事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號(hào))、《市委組織部市人力社保局關(guān)于印發(fā)天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員筆試工作規(guī)則的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕38號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)則(試行)>的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕73號(hào))文件精神，為了彌補(bǔ)人員不足，確保人員素質(zhì)，保證公開(kāi)招聘工作順利開(kāi)展，特制定公開(kāi)招聘工作方案如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　(一)招聘單位名稱(chēng)：天津市物資貿(mào)易學(xué)校

　　(二)招聘單位地址：天津市西青區(qū)復(fù)康西路清瑩道8號(hào)

　　(三)招聘單位性質(zhì)：財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位

　　(四)主要職能：開(kāi)展經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科中專(zhuān)學(xué)歷教育，財(cái)經(jīng)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)(相關(guān)社會(huì)服務(wù))。

　　二、招聘崗位描述

　　1、思政教師：2人，中共黨員，40歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，具有該專(zhuān)業(yè)中職及以上層次教師資格證。政治教師面向以下專(zhuān)業(yè)招聘：政治學(xué)與行政學(xué)、國(guó)際政治、科學(xué)社會(huì)主義、思想政治教育、哲學(xué)、政治學(xué)、馬克思主義理論等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　2、物流教師：1人，35歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，具有該專(zhuān)業(yè)中職及以上層次教師資格證。物流教師面向以下專(zhuān)業(yè)招聘：物流管理、物流工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　3、電子商務(wù)教師：1人，35歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，具有該專(zhuān)業(yè)中職及以上層次教師資格證。電子商務(wù)教師面向以下專(zhuān)業(yè)招聘：電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　4、體育教師：1人，35歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，具有該專(zhuān)業(yè)中職及以上層次教師資格證。體育教師面向以下專(zhuān)業(yè)招聘：體育教育、運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　5、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師：1人，35歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，具有相應(yīng)專(zhuān)業(yè)中職及以上層次教師資格證。實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師面向以下專(zhuān)業(yè)招聘：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、物聯(lián)網(wǎng)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　6、會(huì)計(jì)：1人，45歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)和中級(jí)會(huì)計(jì)資格證書(shū)，5年及以上企事業(yè)單位會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。該崗位面向以下專(zhuān)業(yè)招聘：會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

　　7、工程管理技術(shù)人員：1人，45歲及以下，全日制本科及以上學(xué)歷，且具備5年及以上企事業(yè)單位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉基建工程管理、安全管理，具有一定的技術(shù)處理能力，善于協(xié)調(diào)溝通。

　　三、招聘條件

　　(一)熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,具有較高的政治覺(jué)悟和人文素養(yǎng)，師德高尚。遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，無(wú)私奉獻(xiàn)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任意識(shí)。

　　(二)應(yīng)聘人員要求全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)，所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與招聘崗位專(zhuān)業(yè)相一致，并取得相應(yīng)的學(xué)位證書(shū)和職業(yè)資格證書(shū)。

　　(三)熱愛(ài)職業(yè)教育，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力。

　　(四)身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。

　　四、招聘信息發(fā)布

　　根據(jù)批準(zhǔn)的招聘方案，招聘信息于2018年10月25日至2018年11月2日在天津物產(chǎn)集團(tuán)有限公司網(wǎng)站(http://www.tewoo.com)發(fā)布。

　　五、報(bào)名與資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間、方式

　　報(bào)名時(shí)間：2018年11月5日-2018年11月9日，報(bào)名方式：報(bào)名人員通過(guò)天津物產(chǎn)集團(tuán)有限公司網(wǎng)站招聘工作方案,通過(guò)郵箱tjswzmyxx@163.com(密碼zp123456)自行下載《天津市物資貿(mào)易學(xué)校求職登記表》并按要求認(rèn)真填寫(xiě)完整，將登記表及本人學(xué)位證、畢業(yè)證及相關(guān)資質(zhì)證書(shū)的電子掃描件以附件的形式發(fā)送至電子郵箱wzxxrlzy@126.com，主題格式為“姓名+專(zhuān)業(yè)+學(xué)位+畢業(yè)年份”。為保證報(bào)名工作無(wú)遺漏，我們將在收到報(bào)名材料后2個(gè)工作日內(nèi)發(fā)送確認(rèn)報(bào)名成功的電子郵件，未收到確認(rèn)郵件的報(bào)考人員可電話(huà)聯(lián)系學(xué)校行政辦公室確認(rèn)報(bào)名是否成功。

　　聯(lián)系人：郭老師

　　聯(lián)系電話(huà)：022-23792300

　　招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比原則上不能低于1:3。如達(dá)不到上述比例的，將減少該崗位的招聘人數(shù)或者取消該崗位的招聘。

　　(二)資格審查

　　審查時(shí)間:2018年11月12日-2018年11月14日上午9：00-11：30

　　審查地點(diǎn): 天津市物資貿(mào)易學(xué)校行政辦公室

　　審查方式: 報(bào)考人員本人需攜帶以下資料進(jìn)行資格審查，所提供的全部材料必須真實(shí)有效，如弄虛作假，取消報(bào)考資格。

　　1、《天津市物資貿(mào)易學(xué)校求職登記表》1份;

　　2、個(gè)人簡(jiǎn)歷1份;

　　3、本人身份證原件、復(fù)印件;

　　4、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)原件、復(fù)印件;

　　5、其他證明材料(如相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、各類(lèi)等級(jí)證書(shū))的原件、復(fù)印件;

　　6、一寸免冠彩色照片1張。

　　學(xué)校招聘工作人員現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行審查，審核結(jié)果將公布在網(wǎng)站。對(duì)通過(guò)資格審查的人員，學(xué)校將電話(huà)通知筆試時(shí)間、地點(diǎn)。

　　六、考試與考核

　　招聘崗位采取專(zhuān)業(yè)筆試、面試和試講方式進(jìn)行考察。適時(shí)引進(jìn)第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)參加招聘遴選工作。重點(diǎn)考察報(bào)考者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、從師素質(zhì)、科研創(chuàng)新能力和授課技能等。

　　(一)專(zhuān)業(yè)筆試

　　通過(guò)資格審核的報(bào)考人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)筆試，筆試主要測(cè)試崗位所需的基本技能和專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)。

　　筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站，以其公布的要求為準(zhǔn)。

　　筆試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)站公布。

　　筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)由高分到低分排序，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1：3的比例，確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1：3比例時(shí)，按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

　　(二)面試

　　筆試結(jié)束后，進(jìn)入面試階段的人員攜帶報(bào)名材料的原件及復(fù)印件進(jìn)行面試。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)，請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注網(wǎng)站，以其公布的要求為準(zhǔn)。

　　面試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)站上公布。

　　(三)試講

　　報(bào)考專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員參加試講。根據(jù)專(zhuān)業(yè)筆試和面試的綜合成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排序，按照招聘計(jì)劃數(shù)與試講人員1:3的比例，確定進(jìn)入試講的人員名單。若招聘崗位進(jìn)入試講的人數(shù)達(dá)不到該比例，按照該崗位進(jìn)入試講的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。本環(huán)節(jié)主要考查崗位所必需的專(zhuān)業(yè)技能和專(zhuān)業(yè)實(shí)際操作能力。

　　時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知

　　試講題目：試講前以電子郵件及電話(huà)形式通知試講人員。

　　(四)總成績(jī)的核算

　　筆試、面試、試講的成績(jī)均為百分制，試講最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分，低于60分不予錄用。筆試占總成績(jī)的50%，面試占總成績(jī)的30%，試講占總成績(jī)的20%。按總成績(jī)由高分到低分依次排序，按1：1的比例確定體檢人選。

　　(五)總成績(jī)公布：在網(wǎng)站公布總成績(jī)

　　七、體檢、考察

　　(一)體檢

　　成績(jī)公布后，根據(jù)總成績(jī)排序，等額確定參加體檢人員的名單。

　　體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。對(duì)身體條件有特殊要求的崗位的體檢標(biāo)準(zhǔn)，國(guó)家有明確規(guī)定的，按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。考生到指定醫(yī)院參加體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。

　　因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，(依據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)由高分到低分)，一次性遞補(bǔ)人員參加體檢。

　　(二)考察

　　考察由招聘單位或上級(jí)主管部門(mén)組織實(shí)施。考察內(nèi)容包括報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及需要回避的情況等，并對(duì)報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象的情況，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

　　因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，(依據(jù)報(bào)考人員考試總成績(jī)由高分到低分)，一次性遞補(bǔ)人員履行體檢、考察程序。

　　八、公示

　　擬聘用人員將在天津物產(chǎn)集團(tuán)有限公司網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱(chēng)、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、報(bào)名序號(hào)、畢業(yè)院校或工作單位等情況，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示期滿(mǎn)后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　因公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，導(dǎo)致擬聘崗位空缺的，一次性遞補(bǔ)人員履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。

　　九、備案

　　辦理簽訂聘用合同手續(xù)后，招聘單位填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊(cè)》，按照管理權(quán)限分工報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事管理綜合管理部門(mén)備案。

　　十、咨詢(xún)電話(huà)：022-23792300，舉報(bào)或投訴電話(huà)：23792420。

　　2018年10月12日

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