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全關(guān)注
2019年審計(jì)署審計(jì)干部培訓(xùn)中心(審計(jì)宣傳中心)招聘公告
2019年3月22日訊：審計(jì)署審計(jì)干部培訓(xùn)中心(審計(jì)宣傳中心)為審計(jì)署在京直屬事業(yè)單位，具體承擔(dān)審計(jì)宣傳等職能。根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘編制內(nèi)工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及條件
招聘崗位：攝影攝像崗1人。崗位描述：從事審計(jì)宣傳攝影攝像及文字編輯等工作。
(一)基本條件。
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行良好;
3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，心理和身體健康;
4.符合申請(qǐng)辦理在京就業(yè)落戶條件;
5.具備崗位所要求的其他資格條件;
6.有以下情形之一者不得應(yīng)聘：
(1)受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的;
(2)受過(guò)黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過(guò)以上處分的;
(3)正在接受立案審查的;
(4)在此前公開(kāi)招聘和各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;
(5)法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
(二)崗位具體條件。
其中，本科專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參考《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2012)》確定，研究生專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專(zhuān)業(yè)目錄》確定。
二、公開(kāi)招聘程序
招聘工作主要分為九個(gè)環(huán)節(jié)：公開(kāi)報(bào)名、資格審查、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用。
(一)公開(kāi)報(bào)名。
考生通過(guò)電子郵件報(bào)名，郵件及附件標(biāo)題按以下格式注明：姓名+學(xué)校+學(xué)歷學(xué)位。報(bào)名截止時(shí)間為2019年4月15日17時(shí)。相關(guān)材料電子版(可掃描或拍照)于報(bào)名截止日前一并發(fā)送至報(bào)名郵箱。郵件發(fā)送成功后務(wù)請(qǐng)電話確認(rèn)。報(bào)名郵箱和聯(lián)系電話附后。
報(bào)名材料清單如下：
1.《審計(jì)署審計(jì)干部培訓(xùn)中心(審計(jì)宣傳中心)2019年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(貼近期一寸免冠彩色照片)和《審計(jì)署審計(jì)干部培訓(xùn)中心(審計(jì)宣傳中心)應(yīng)聘人員信息統(tǒng)計(jì)表》(見(jiàn)附件)。
2.身份證掃描件。
3.報(bào)考崗位要求的本科和研究生學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件。
4.相關(guān)證明材料及成果材料掃描件。
(二)資格審查。
嚴(yán)格按照公告條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果將于2019年4月中旬在審計(jì)署網(wǎng)站等平臺(tái)公布。其中對(duì)通過(guò)資格審查的人員，將以電話或短信方式通知下一步考試的時(shí)間地點(diǎn)，未通過(guò)資格審查的人員不再另行通知。
(三)專(zhuān)業(yè)測(cè)試、筆試、面試。
專(zhuān)業(yè)測(cè)試、筆試、面試等計(jì)劃于2019年4月中下旬實(shí)施。根據(jù)專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)由高到低的順序，按照1：5的比例確定進(jìn)入筆試和面試范圍人選。綜合成績(jī)總分為100分，專(zhuān)業(yè)測(cè)試、筆試、面試成績(jī)分別占35%、30%、35%。
(四)體檢和考察。
根據(jù)考生綜合成績(jī)由高到低的順序，按照1：1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員名單和考察人員名單。如體檢或者考察不合格，則按照綜合成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)人選，其中遞補(bǔ)人員的綜合成績(jī)須達(dá)到本崗位考生的平均分。如擬招聘人數(shù)與實(shí)際參加考試人數(shù)未達(dá)到1：5的比例，則綜合成績(jī)達(dá)到75分及以上方可進(jìn)入體檢和考察范圍。
體檢參照國(guó)家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(五)擬聘用人選公示和聘用。
對(duì)考察合格的擬聘用人員，報(bào)經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)后，在人力資源社會(huì)保障部和審計(jì)署網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。
公示期滿無(wú)異議的考生，按程序簽訂聘用合同。
三、有關(guān)注意事項(xiàng)
(一)審計(jì)署審計(jì)干部培訓(xùn)中心(審計(jì)宣傳中心)將依據(jù)考生提供的材料進(jìn)行資格審查。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交相關(guān)材料，以及提交的材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，將按規(guī)定取消該考生的考試資格，并將有關(guān)情況報(bào)相關(guān)部門(mén)備案。
(二)考試前將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)核，屆時(shí)請(qǐng)考生攜帶有關(guān)材料的原件。
(三)專(zhuān)業(yè)測(cè)試、筆試和面試均由審計(jì)署審計(jì)干部培訓(xùn)中心(審計(jì)宣傳中心)統(tǒng)一組織，主要測(cè)試考生的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平，無(wú)指定復(fù)習(xí)材料。
(四)考生本人對(duì)提供信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假等違紀(jì)行為的，將按國(guó)家有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(五)為便于聯(lián)絡(luò)，請(qǐng)各位考生保持通訊暢通。如聯(lián)系方式有變化，請(qǐng)及時(shí)與報(bào)考單位聯(lián)系。
(六)根據(jù)國(guó)家和審計(jì)署有關(guān)規(guī)定，按照審計(jì)署審計(jì)干部培訓(xùn)中心(審計(jì)宣傳中心)相關(guān)制度，為聘用人員提供相應(yīng)工資福利待遇。
聯(lián)系電話：010-62150963 010-62150967
報(bào)名郵箱：sjsxuanchuan@126.com
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