2023年10月23日訊：依據來賓市機構編制委員會《關于印發來賓市市直機關事業單位后勤服務人員聘用制管理暫行辦法的通知》(來編〔2013〕140號)有關規定，結合工作需要，擬面向社會公開招聘事業單位后勤服務人員控制數1名，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及名額

　　來賓市公路和運輸發展中心后勤服務人員控制數1名(詳見計劃表)。

　　二、招聘資格條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍。

　　(二)遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

　　(三)具有良好的政治素養和道德品行。

　　(四)具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

　　(五)具有本科以上學歷,不限專業。

　　(六)年齡在18周歲以上、35周歲以下(1987年10月23日至2005年10月23日期間出生)。

　　(七)具有下列情形之一的人員，不得報考：

　　1.現役軍人。

　　2.在讀的普通高校非2023年應屆畢業生。

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。

　　4.曾在各級公務員或事業單位招考中被認定有嚴重違紀違規行為在規定期限內不得報考的人員。

　　5.被辭退未滿5年的公職人員。

　　6.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

　　7.基層公務員、事業單位工作人員服務期內的。

　　8.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

　　9.報考人員不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》以及《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)第二十四條規定的回避關系的崗位。

　　10.法律規定不得招聘為事業單位工作人員其他情形的。

　　三、招聘辦法及程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：2023年10月23日至2023年10月27日。

　　2.報名方式：凡符合條件者，填寫《來賓市交通運輸局2023年公開招聘事業單位后勤服務人員控制數報名登記表》(見附件1)，連同身份證、畢業證書、學位證書等復印件，于2023年10月27日18:00前直接送達或郵寄至來賓市公路和運輸發展中心辦公室(地址：來賓市人民路356號6樓，郵編：546100)，同時將報名表電子版(附近期免冠照片)發送至郵箱：glc615@163.com。

　　3.報名要求：應聘人員應提供完整、真實、有效的個人信息，提供虛假信息者，一經發現，立即取消報考資格。所有報考信息一經提交不能修改。

　　(二)資格審查

　　根據招聘條件，由市交通運輸局事業單位后勤服務人員控制數招聘工作領導小組(以下簡稱領導小組)辦公室對報名人員進行資格審查，審查結果于2023年11月6日前告知報名人員。審查后通過后進入面試、考核、體檢程序。

　　(三)面試、體檢、考核

　　1.面試

　　資格審查通過后，招聘人數與面試人數比例達不到1:3的，按實際應聘人數進行面試。招聘人數超過15人的，增加面談環節，按照面談成績從高到低的順序最高按1:5的比例確定面試人選。比例內末位考生出現面談成績并列時，同時確定為面試人選。確定進入面試人員名單后，由來賓市交通運輸局通過電話形式將通知入圍面試人員，未入圍面試者，不再另行通知。

　　面試程序。面試采取結構化面試的方式進行，主要測試考生履行職責所必備的應變能力、語言表達能力、綜合分析能力等。

　　面試當天，考生須提交本人身份證、畢業證、榮譽證書等材料原件，經驗證無誤后才能進場面試。驗證時，出現證件及材料不齊全、不真實或與報考崗位資格條件不相符的，取消其面試資格，所有責任由考生自負。現場驗證后由考生抽簽確定面試順序。嚴禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場。招聘單位不得向面試考官提供考生的個人信息。考官按考生面試序號給予評分。考官、考生和考場工作人員在面試過程中不得透露考生姓名、所在學校或單位、籍貫、父母工作單位等信息。考生透露的，扣減面試成績的5%～20%，情節嚴重的，取消其面試成績。

　　2.體檢。面試結束后，按計劃招聘人數1:1的比例從面試成績高分到低分的順序確定體檢和考核人選。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)的有關規定執行。體檢和復檢應在來政人發〔2008〕31號文件指定的醫療機構進行。體檢經費由考生本人自付。

　　3.考核。市交通運輸局派出由2人以上組成的考核組，按照《來賓市市直機關公務員、事業單位工作人員錄用(聘用)考核辦法(試行)》(來政人發〔2007〕40號)的有關規定，對考核對象進行考核。考核著重考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養、業務能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，考核對象提供戶籍所在地公安機關出具的無犯罪記錄證明材料

　　考核、體檢出現不合格或自愿放棄的，可從同崗位綜合成績高分到低分順序依次遞補。

　　(四)公示、審批、聘用

　　1.根據考生的考核情況和體檢結果，經來賓市交通運輸局黨組會集體研究，確定擬聘用人員名單，在來賓人才網、本單位工作區域公示，公示時間為5個工作日。公示內容包括招聘單位名稱、擬聘用人員姓名、性別、所在工作單位或畢業院校、專業及監督電話等。公示期間對擬聘人員有異議的，招聘單位應及時進行復查。對反映的問題影響聘用并查有實據的，取消聘用資格;對反映的問題難以查實的，暫緩審批，待查實做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后，報考者自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。

　　2.經公示無異議后，按管理權限由來賓市交通運輸局填寫《來賓市機關事業單位后勤服務人員聘用備案表》報市編辦、市人社局備案，辦理有關聘用手續。

　　3.來賓市公路和運輸發展中心與受聘人員簽訂《機關事業單位后勤服務人員聘用合同書》，期限一般不低于3年。簽訂聘用合同時可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。初次就業人員與事業單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月。試用期只能約定一次。試用期滿考核合格的，予以聘用;不合格的予以解聘。聘用后工資福利待遇按《來賓市市直機關事業單位后勤服務人員聘用制管理暫行辦法》(來編〔2013〕140號)及《來賓市人民政府辦公室關于印發來賓市市直機關事業單位“新人新辦法”后勤服務控制數人員及政府編外聘用人員工資標準調整方案的通知》(來政辦發〔2023〕10號)文件執行。

　　未盡事宜，請與來賓市公路和運輸發展中心辦公室聯系，聯系電話：4210896。

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　　附件1：來賓市交通運輸局2023年公開招聘事業單位后勤服務人員控制數報名登記表

　　附件2：來賓市交通運輸局2023年公開招聘事業單位后勤服務人員控制數計劃表

　　來賓市交通運輸局

　　2023年10月19日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網