全關注2018年張家口市第二急救中心招聘醫療急救人才公告
2018年7月24日訊：為提升我區醫療水平，強化醫療急救能力，做好2022年冬奧會的區域醫療保障工作，急需引進緊缺崗位人才，根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發【2011】9號)，《關于做好艱苦邊遠地區事業單位公開招聘工作的通知》(冀人社規【2016】1號)文件精神，經區政府研究決定，為張家口市第二急救中心(單位性質為財政全額撥款事業單位)招聘醫療急救人才6名。公告如下：
一、招聘原則
1.按需設崗、專業對口;
2.德才兼備、以德為先;
3.公開、平等、競爭、擇優。
二、招聘計劃
選聘具有副主任醫師及以上職稱專業技術人員4名。公開招聘醫療專業技術人員2名，招聘單位的崗位、人數、條件等詳見《張家口市宣化區第二急救中心招聘醫療急救人才職位表》(附件1)
三、招聘條件
遵守中華人民共和國憲法、品德好，身體健康，熱愛本職工作，具有全面履行本崗位職責的能力;
張家口市第二急救中心選聘崗位：
1、選聘對象為張家口市地域內醫療服務單位在職副主任醫師及以上人員，(宣化區屬事業單位在職醫師不在選聘范圍);
2、年齡放寬到50周歲以下;
3、學歷、專業等要求見《張家口市宣化區第二急救中心招聘醫療急救人才職位表》(附件1);
4、工作滿十年以上;
5、具備崗位所需要的其他條件。
張家口市第二急救中心招聘崗位：
1、具有全日制本科及以上學歷的醫學類畢業生;
2、學歷、專業等要求見《張家口市宣化區第二急救中心招聘醫療急救人才職位表》(附件1);
3、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下，碩士研究生年齡放寬到40周歲以下，博士研究生年齡放寬到45周歲以下;
4、取得相關專業中級職稱資格的年齡放寬到40周歲以下，學歷要求為具有全日制專科及以上學歷的醫學類畢業生;
5、具備崗位所需要的其他條件;
現役軍人、在編公務員、全日制非應屆在讀學生不在招聘范圍。
有下列情況之一的，不得應聘：
1、受過刑事處罰、勞動教養、未成年管教的;
2、有犯罪嫌疑尚未查清的;
3、受黨內嚴重警告及以上處分或受行政記大過及以上處分未過處分期的(截至報名日期);
4、其他不符合招聘資格條件的。
四、招聘程序
(一)發布公告。招聘公告在宣化區政府網、宣化區人力資源和社會保障網發布。
(二)組織報名。
1、報名時間:2018年8月7日——2018年8月9日(上午8:30—12:00;下午14:30—17:30)
2、報名地點:宣化區人社局四樓(宣化區皇城橋路42號興源綜合樓四樓，大學生創業園對面)
3、報名材料：報考人員持身份證、報到證、學歷學位證書(提供學信網下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份)等相關證件的原件、復印件等到報名地點報名。攜帶小二寸近期免冠彩色照片3張，填寫《張家口市宣化區公開招聘報名表》1份(表樣從宣化區人力資源和社會保障網(http://rs.zjkxuanhua.gov.cn/)下載)。
4、每人只限報考一個崗位。
(三)資格審核。由招聘工作組對報考人員的身份、學歷、專業等相關信息進行現場資格審查。選聘崗位不限開考比例，若某一崗位報名人數空缺，選聘崗位調劑為公開招聘院前急救崗位。
(四)考試
考試由區公開招聘醫療急救人才領導小組辦公室統一組織。
選聘崗位，應試者通過資格審核后直接進入面試，面試采取全封閉的方式進行，面試內容包括與崗位相適應的專業知識水平、學術水平、工作能力、管理能力、團隊精神等。
面試滿分為100分。成績保留小數點后兩位。面試成績即為綜合成績。
具體面試時間、地點另行通知。
招聘崗位，考試分為筆試和面試。
1、筆試科目。筆試科目為《公共基礎知識》20%,《醫學三基》80%，考試時間為120分鐘，滿分為100分。
2、筆試時間和地點。筆試具體安排詳見筆試準考證。
3、成績查詢。筆試結束兩周后，在張家口市宣化區人事考試網(http://219.148.107.93:8088/)公布筆試成績、筆試最低控制分數線、進入面試人選。
對在筆試最低控制分數線以上的考生，根據招聘計劃和筆試成績，分崗位按1：2的比例確定進入面試人選，比例內末位筆試成績并列的都進入面試人選。
筆試最低控制分數線由區公開招聘醫療急救人才領導小組辦公室劃定。
4、面試采取結構化面試的辦法進行。
面試滿分為100分，面試時間為8分鐘。
具體面試時間、地點另行通知。
公開招聘崗位：考生綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%;
綜合成績保留小數點后兩位。
(五)復審和體檢
復審由區公開招聘醫療急救人才領導小組辦公室統一組織，主要對擬聘人員的報名資格進行復審。擬聘人員所提供的有關材料主要信息不實，復審不合格的，一律取消應聘資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以嚴肅處理。
復審結束后，按照綜合成績由高到低的順序以招聘人數與體檢人數1:1的比例確定體檢人選，末位出現并列的，學歷較高的確定為體檢人選。體檢參照人社部發《公務員錄用體檢通用標準》(試行)執行。體檢不合格的，取消應聘資格。凡出現取消資格的，予以遞補。
(六)公示聘用
招聘人員確定后，進行7個工作日的公示。經公示無異議的擬聘用人員按規定填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》，并與用人單位簽訂《河北省事業單位聘用合同》，辦理編制、錄用、工資、社保等相關手續。試用期一年，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
五、紀律監督
1、招聘工作全程接受紀檢部門及社會的監督，確保招聘工作公平、公正、公開。
2、在發布公告、報名、資格審核、考試、體檢、復審、聘用等環節中，凡發現報考者與擬招聘崗位(專業)所要求的資格條件不符的，一律取消資格。凡取消資格的，予以遞補。
3、對在招聘中違反招聘紀律的工作人員，一經發現，按相關規定嚴肅處理。
六、未盡事宜
本公告由區公開招聘醫療急救人才領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由區公開招聘醫療急救人才領導小組研究決定。
特別提醒：凡出現考生未在規定時間內按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考核、報到等情況的，均視為自動放棄應聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消應聘資格，問題嚴重的要追究責任。在招聘期間，考生聯系方式發生變化的要及時通知招聘主管部門。
政策咨詢電話：0313-5970109 5970102
監督舉報電話：0313-3238312
張家口市宣化區人力資源和社會保障局
2018年7月23日
來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
