全關注2019年07月24日訊：近年來，我縣望都中學各項工作均取得了較好成績，但同時也存在著教職工群體年齡偏大，學校急需補充教師人才力量，經縣政府研究，決定面向社會公開招聘教師12名。為保證招聘的順利實施，根據《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《保定市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》等規定，公告如下：
一、招聘方式和原則
1.本次招聘采用統一招聘的方式，采取筆試和面試相結合的方法進行。
2.堅持公開、平等、競爭、擇優原則。
3.堅持面向社會公開招聘。
二、招聘崗位及條件
招聘單位、崗位、名額及所需具體條件見《2019年望都縣公開招聘崗位信息表》，同時符合下列基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的道德品行、熱愛教育事業;
4.年齡30周歲以下(1988年7月25日及以后出生);
5.具有全日制本科二批及以上學歷、畢業證專業或教師資格證學科與崗位一致(或相近);
6.取得高中教師資格(已通過教師資格考試，未取得教師資格證的，需提供有效的教師資格考試成績合格證);
7.具有普通話二級乙等以上資格;
8.五官端正、身體健康、能勝任教育教學工作;
下列人員不具備應聘條件：
受到黨紀政紀處分期限未滿的;正在接受組織調查的;曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;被確定為失信被執行的人員;以及法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其它情形人員。
三、招聘程序
(一)報名方法
1.采取現場報名的方式進行，每人限報一個崗位(專業)，其中某一崗位報名人數與招聘崗位比例不足2:1時取消或核減崗位招聘數量。根據工作需要和報名情況調整崗位并適時予以公布。
2.報名時間：2019年7月25日9：00至7月30日17：30
3.報名地點：望都縣人力資源和社會保障局人事管理股(縣政府院內)
電話：0312-7727567
4.報名時攜帶本人畢業證、教育部學歷證書電子備案表、教師資格證、有效身份證原件及復印件各一份，近期彩色2寸免冠同版照片5張，同時填寫《望都縣2019年招聘報名表》，一式兩份，審查合格者繳納報名考務費100元。
5.資格審查由望都縣人力資源和社會保障局會同望都縣教育和體育局負責，資格審查貫穿于招聘全過程，發現與報名資格不相符的，一經查實立即取消招聘資格和相關成績。
(二)筆試
1.考生通過報名、資格審查并交費后，于2019年8月1日9:00至8月2日17：30,到望都縣人力資源和社會保障局人事管理股領取《筆試準考證》。
2.筆試時間：2019年8月5日9:00―11:00,共120分鐘;
3.筆試地點及有關要求等詳見《筆試準考證》。
4.考生按《筆試準考證》確定的考試時間、地點、場次等參加考試。參考時，需同時攜帶《筆試準考證》和有效二代居民身份證。未攜帶《筆試準考證》的不得參加考試;特殊原因未攜帶居民身份證的可允許先參加考試，但在考試結束后到考點辦公室由專人進行照相備查，拒不照相備查者視為自動放棄;開考30分鐘后考生不得進入考場，考試結束前不得提前交卷退場，且嚴禁將試卷、答題卡等非個人物品帶出場外。
5.筆試內容為：公共基礎知識和教育專業基礎知識;其中公共基礎知識主要包括：政治(含時政)、法律、經濟、公共管理、公文寫作、職業道德、人文、國情等;教育專業基礎知識主要包括：教育學基礎知識與基本原理、教學基本規律、教學方法、學生學習心理、青少年身心發展、德育、班主任工作、教師心理等，兩科合并為一張試卷，滿分共100分，公共基礎知識和教育專業基礎知識分別約占卷面分值的50%左右。筆試為閉卷考試，題型全部為客觀題，考生在答題卡上答題(在試卷上答題無效)，考試結束后通過機讀形式閱卷登統。
6.考試結束后，于2019年8月6日在望都縣政府網站(www.wdx.gov.cn)公布筆試成績及進入面試人員名單。
(三)面試
1.分別按照招聘崗位1:2的比例，根據考生筆試成績由高到低順序確定進入面試程序人員。比例內末位成績并列者全部進入面試。進入面試人員于2019年8月9日9:00至8月10日17:30到望都縣人力資源和社會保障局人事管理股領取《面試通知單》。
2.面試時間：2019年8月13日，面試地點及具體要求詳見《面試通知單》。
3.面試形式為試講，時間為10分鐘(9分鐘備課時間)，同一專業，安排在同一組別面試，試講內容在應聘崗位現行教材中隨機抽取。
4.面試采取體操式打分法，即分別去掉一個最高分和一個最低分，其余5名評委的平均分為考生面試有效得分。其中，面試成績滿分為100分，面試合格分數線為60分，低于面試合格分數線者，取消后續資格。
5.考生只準報抽簽順序號，不得報姓名及個人信息，否則取消面試資格。面試由紀委監委全程監督，確保面試工作公平、公正。
6.面試結束的當天，即時在面試地點公布面試成績。
(四)綜合成績
1.2019年8月15日在望都縣政府網站(www.wdx.gov.cn)公布綜合成績及進入體檢程序人員名單。
2.綜合成績=筆試成績乘以40%+面試成績乘以60%，按四舍五入法保留兩位小數。其中筆試、面試有一項缺考或面試低于合格分數線者，不計有效總成績。
(五)體檢
1.依據考試綜合成績，按招聘計劃1：1的比例從高分到低分等額確定進入體檢程序人員。末位成績并列時，優先進入體檢程序的順序為：面試成績高的;全日制普通類學歷高的;以上學歷畢業時間早的;具備相應及以上教師資格的;出生時間早的。
2.體檢由望都縣教育和體育局組織。體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執行，費用由考生自理并直接交體檢單位。
3.初檢不合格可復檢一次，復檢仍不合格者取消聘用資格。體檢時間另行通知。
(六)考核
通過考試及體檢人員，由縣人力資源和社會保障局、縣教育和體育局通過審核其畢業生檔案和實地考察等方法，考察應聘者政治思想、道德品質、業務能力、工作實績和遵紀守法等情況，并做出合格與否的評價，考核不合格取消聘用資格。
(七)公示
1.根據考試成績、體檢及考核結果，確定擬聘人員在招聘單位辦公地點和望都縣政府網站(www.wdx.gov.cn)進行公示，公示時間為七個工作日。
2.公示期間有人舉報并經查實影響聘用的取消其聘用資格，由此及前期體檢、考核環節或放棄聘用而出現的崗位空缺，依據個人總成績由高到低的順序按崗位依次等額遞補，成績并列時，優先遞補的順序同優先進入體檢的順序，在完成替補前，應聘人員務必保持通訊暢通，否則后果自負。
(八)聘用
1.選崗,擬聘人員公示無異議后，由縣教育和體育局組織應聘人員分崗位按照考試成績由高分到低分順序選崗。未按時選崗或選崗后五日內不報到的，視為自動放棄。
2.定崗后，由招聘單位填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員名冊》和《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》各一式四份，經主管部門同意后，報縣人社局審批并報市人社局備案，之后辦理入編(全額事業單位編制)，工資待遇、社會保險、簽訂聘用合同等相關手續。擬聘人員實行試用期制度，初次就業人員試用期為一年，其他人員試用期為六個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格者予以正式聘用，不合格者解除聘用。新聘用人員工資待遇等按國家有關規定執行。
3.新招聘教師在教育系統服務期限最短為五年，五年內不準向外系統或向縣外流動。
四、組織領導
為加強此項工作的組織領導，確保招聘工作的公正、公平、公開、順利有序高效運行，成立“望都縣公開招聘教師工作領導小組”。
五、其它
(一)招聘工作全程在紀委監委監督下進行，并歡迎社會各界監督。
(二)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。
(三)考生要隨時關注望都縣政府網站公布的相關信息。
咨詢電話：
望都縣人力資源和社會保障局：0312-7727567
望都縣教育和體育局：0312-77212130312-7735560
監督電話：
望都縣紀委監委：0312-7827049
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2019年7月22日
來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
