2019年08月05日訊：根據工作需要，受廣宗縣禁毒辦、民政局、城管局委托，擬面向社會公開招聘勞務派遣人員125名。具體招聘事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅持德才兼備和民主、公開、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用。

　　二、招聘方式

　　本次招聘采取統一招聘方式。按照制定招聘方案、發布招聘公告、報名、資格審查、考試(筆試、面試)、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進行。

　　三、招聘條件、計劃

　　(一)應聘人員應同時具備以下基本條件：

　　1.年齡在35周歲以下(1983年8月3日后出生);

　　2.限廣宗縣戶籍或廣宗縣生源(19004、19005、19006、19007、19008、19009招聘崗位本科及以上學歷報考人員不限戶籍);

　　3.遵守憲法和法律;

　　4.具有良好的品行和職業道德;

　　5.身體健康;

　　6.具備招聘所需要的其他條件。

　　年齡計算日期截止到2019年8月3日，以公民身份證出生時間為準。新遷入廣宗戶籍的，遷入時間截止到2019年8月3日(以戶口本遷入時間為準)。

　　(二)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.受過刑事處罰的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.現役軍人;

　　4.法律、法規規定不得招聘為勞務派遣工作人員的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　(一)發布公告

　　2019年8月4日―8月13日在廣宗縣人民政府網(www.gzx.gov.cn)、“廣宗就業招聘”和“廣宗發布”微信公眾號、邢臺市人力資源和社會保障局官方網站(www.hext.lss.gov.cn)、邢臺人才網(www.xtrcw.com)發布招聘公告。

　　(二)報名和資格審查

　　1.報名方式：一律采取現場報名方式，采集報考人員的影像、指紋并錄入系統。

　　2.報名時間：8月14日―8月16日(上午8:30―12:00，下午2:30―5:30)。

　　3.報名地點：廣宗縣創業孵化園(縣開發區行政審批局東側)

　　4.報名要求

　　報考人員按要求填寫《廣宗縣眾仁勞務派遣有限公司2019年公開招聘勞務派遣工作人員報名表》，并攜帶本人身份證、戶口簿(首頁、本人頁)、畢業證、就業報到證原件及復印件、學信網學歷查詢證明;小二寸近期正面免冠同底彩色照片6張。退役軍人需攜帶退伍證原件及復印件。

　　報名時，首先現場查驗19001、19002、19003崗位報考人員是否面貌端正、有無紋身、身高等情況，通過后進入報名環節?，F場查驗工作由縣城管局組織實施。

　　5.資格審查

　　依據招聘條件對報考人員進行資格審查，查驗、核實有關證件、證明。

　　(三)開考比例

　　所有招聘崗位開考比例為2：1(報考人數與招聘人數比例)，達不到比例時，相應調整或減少招聘計劃數。

　　(四)筆試

　　1.準考證發放。準考證必須由報考者本人在規定的時間內攜帶身份證領取。逾期不領者視為自動放棄。

　　2.筆試采取閉卷的方式，考試時間120分鐘，滿分100分。筆試內容以《公共基礎知識》、《職業能力測試》為主,分別占筆試內容的70%、30%。筆試時間、地點另行通知。

　　3.筆試設最低合格分數線。對在筆試最低合格分數線以上的考生，依據筆試總成績，從高分到低分按招聘計劃數1:1.5的比例確定進入面試人選。比例內末位筆試成績并列的均進入面試人選。筆試成績、最低合格分數線和進入面試人選在廣宗縣人民政府網(www.gzx.gov.cn)、“廣宗就業招聘”和“廣宗發布”微信公眾號公布。

　　本次筆試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何單位和個人舉辦輔導培訓班。

　　(五)面試

　　1.面試時間、地點另行通知。

　　2.面試方式：采取結構化面試方式進行。主要測試應聘人員的綜合素質和相關能力。面試實行百分制，當場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績。面試最低合格分數線為60分。

　　3.面試成績以6人為一組，在考點顯著位置公布。

　　(六)考試總成績合成

　　面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分。

　　考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。(考試總成績保留兩位小數)

　　根據考試總成績從高分到低分排序，按1:1比例確定進入體檢和考察人選。進入體檢和考察人選的考試總成績末位出現并列時，以筆試成績高者確定進入體檢和考察人選。進入體檢和考察人選名單在廣宗縣人民政府網(www.gzx.gov.cn)、“廣宗就業招聘”和“廣宗發布”微信公眾號公布。

　　(七)體檢和考察

　　體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行，體檢費用自理。體檢合格的，由廣宗縣眾仁勞務派遣有限公司和用人單位對其思想政治表現、道德品質、業務能力等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位人員中從高分到低分依次遞補。

　　(八)公示、聘用

　　根據招聘方案規定和考試、體檢、考察結果確定擬聘人員名單。擬聘人員名單在廣宗縣政府網(www.gzx.gov.cn)、“廣宗就業招聘”和“廣宗發布”微信公眾號進行公示，公示期為7個工作日。

　　對公示過程中被反映有嚴重問題并被查實不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并從考試總成績在合格線以上的報考人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。

　　公示期滿無異議的，辦理相關聘用手續。其中對公開招聘勞務派遣工作人員崗位計劃表中的縣民政局、縣禁毒辦工作崗位擬聘人員，按照公開招聘考試總成績從高分到低分依次由擬聘人員挑選工作崗位后，辦理相關聘用手續。

　　五、待遇

　　按照《邢臺市人民政府辦公室關于進一步規范機關事業單位以政府購買服務形式使用人員工作的通知》(邢政辦字〔2018〕100號)文件規定，本次公開招聘的勞務派遣工作人員由勞務派遣機構與勞務派遣人員簽訂勞動合同。本次公開招聘19004、19005、19006、19007、19008、19009崗位聘用的普通全日制本科及以上學歷勞務派遣工作人員工資標準參照我縣事業單位工資標準執行;19003崗位工資待遇按照我縣出臺的退役軍人有關政策執行;19004、19005、19006、19007、19008、19009崗位聘用的普通全日制?？茖W歷和其他崗位勞務派遣工作人員工資標準，按照扣除養老、醫療、工傷保險費后不低于我縣最低工資標準執行。新聘人員按照有關政策繳納養老、醫療、工傷保險。

　　凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報到等情況的，均視為自動放棄。資格審核、報考人員的影像、指紋核對系統貫穿招聘工作全過程，在任何環節發現考生不符合招聘條件、弄虛作假的，一律取消資格，問題嚴重的要追究責任。

　　關于面試環節的具體組織工作，由廣宗縣眾仁勞務派遣有限公司另行制定面試方案。

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　　廣宗縣眾仁勞務派遣有限公司招聘勞務派遣工作人員崗位計劃表.xlsx

　　廣宗縣眾仁勞務派遣有限公司

　　2019年8月4日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網