2018年德州臨邑縣民政工作輔助人員招聘簡章

　　2018年8月10日訊：為加強全縣基層民政工作服務體系建設，提升民政為民服務能力和水平，確保各項民政政策在基層有效貫徹落實，現面向社會公開招聘民政工作輔助人員，充實到縣“大救助”工作辦公室和各鄉鎮(街道)民生民政事務辦公室。具體事項如下：

　　一、招聘范圍和條件

　　1、擁護中國共產黨的領導，遵守國家法律法規，品行端正，作風正派。

　　2、熱愛公益事業和公共服務，吃苦耐勞，樂于奉獻。

　　3、具有臨邑縣常住戶口(含夫妻一方或父母一方為臨邑常住戶口的)。

　　4、18周歲以上、35周歲以下(1983年8月11日至2000年8月11日期間出生)。

　　5、須具有國家承認的全日制大學專科及以上學歷。

　　6、熟悉常用辦公軟件。

　　7、身體健康，具備履行崗位職責所需要的身體條件。

　　有下列情形之一者，不得應聘：

　　1、現役軍人、在讀全日制普通高校非應屆畢業生以及法律規定不得聘用的其他情形的人員。

　　2、曾受過刑事處罰、被辭退或者開除公職的。

　　3、涉嫌違紀違法正在接受有關部門調查尚未作出結論的。

　　4、處分期內的。

　　5、有工作單位的(與具體單位簽訂就業協議或聘用、勞動合同的)人員應聘須征得所在單位同意;定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。

　　6、列入失信被執行人的。

　　7、其他原因不宜從事招聘崗位工作的。

　　二、招聘計劃

　　計劃招聘36人，其中崗位-A：18人，崗位-B：18人(另附崗位匯總表)。最終確定的報名人數達不到招聘計劃1.5倍的招聘崗位，按招聘計劃和報名人數1U1.5的比例相應核減招聘計劃。招聘崗位因達不到開考比例而取消的，報考該崗位人員可在規定時間內改報其他符合條件的崗位。

　　三、崗位職責

　　1、負責協助縣級民政部門宣傳和貫徹落實民生民政工作各項方針政策和法律法規;

　　2、負責提供社會救助脫貧攻堅兜底保障、困難群眾最低生活保障、特困人員供養、臨時救助、慈善救助、流浪乞討人員救助等服務;

　　3、負責村(居)民自治和創新社會治理服務等工作;

　　4、負責開展養老服務，落實老年人高齡津貼、護理補貼、養老服務補貼等養老政策;

　　5、負責落實孤兒基本生活保障、困境兒童基本生活保障、殘疾人“兩項補貼”等社會福利政策;

　　6、負責農村“三留守”人員(留守兒童、留守婦女、留守老人)關愛服務工作;

　　7、負責深化殯葬改革、促進移風易俗工作;

　　8、做好本轄區社會工作、志愿服務管理和社區社會組織管理工作，加快本地社會工作和志愿服務發展。

　　四、報名和資格審查

　　1、報名時間：2018年8月11日-8月15日

　　上午8：00-11：30 下午14：00-18：00

　　2、報名地點：臨邑前程無憂人力資源服務有限公司(臨邑縣恒源路北首路東恒源路42號)

　　3、報名方式：采取現場報名方式。報名時如實填寫《公開招聘報名登記表》，同時在《考試誠信承諾書》簽名。

　　報名時需提交資格審查材料：本人畢業證、學位證、二代身份證、戶口簿原件及復印件各1份，近期2寸同底免冠照片4張。已就業的，還要提供單位同意報考證明。每人只限報考一個崗位，多報者取消考試資格。

　　因本次考試不收取報名費和考試費，為防止違反考試紀律和提供虛假材料等問題出現，報名時需繳納考試押金壹仟元(￥1000)，按時按規定完成招聘考試工作后及時無息退還。

　　報考人員應由本人辦理報名手續。確有特殊原因需要他人代辦的，被委托人需要提交身份證原件及復印件并現場簽名。

　　4、資格審查：資格審查貫穿招聘工作全過程，對不符合報考條件的隨時取消考試或聘用資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為考察的重要內容之一。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1、筆試

　　筆試內容為公共基礎知識、寫作和辦公軟件基礎知識。筆試采用百分制計算報考人員的成績。筆試成績滿分100分，采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘方根據招聘崗位、招聘計劃數和筆試成績確定。面試人選從達到筆試合格分數線的報考人員中，分崗位根據招聘計劃數由高分到低分依次確定。

　　【筆試資料】2018年事業單位考試筆試復習資料[公共基礎知識]

　　【筆試資料】2018年事業單位考試寫作備考資料

　　筆試時間：2018年8月19日下午 14U00 – 16U00

　　筆試地點見準考證，準考證8月18日上午8:30-11:30到臨邑前程無憂人力資源服務有限公司領取。

　　2、面試

　　面試人數為本崗位招聘計劃數的1.5倍。達不到計劃聘用比例的，按實有合格人數確定進入面試人員。若本崗位進入面試范圍最后一名有若干重分者，一并進入面試。最終確定的面試人員通知考生本人并在公司及時公布。

　　取得面試資格的人員，在規定時間到指定地點領取《面試通知書》。面試時間、地點見《面試通知書》。領取《面試通知書》的時間地點通知考生本人。

　　面試人員須持《面試通知書》、《筆試準考證》和身份證按《面試通知書》要求參加面試。取得面試資格的報考人員在面試抽簽開始時未到場的，視為自愿放棄。

　　面試采取結構化面試的方式，主要測試應聘人員從事崗位工作所必需的基本能力素質。

　　【面試資料】2018年事業單位考試面試復習資料

　　面試考官一律從外地聘請。

　　面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例百分制計算出考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。面試設定60分的最低合格分數線，在面試合格人員中根據考試總成績和招聘計劃，分崗位由高分到低分等額確定進入考察、體檢范圍人員。如同一招聘崗位進入考察、體檢范圍末位成績出現相同者，采取屬建檔立卡貧困戶、城鄉低保家庭的，學歷層次高者，筆試成績高者依次優先的辦法確定人選;以上條件相同者，采取增加面試的方式確定。

　　六、考察和體檢

　　重點圍繞報考條件對擬聘用人員進行進一步審核。體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢通用標準執行。體檢費用由考生承擔。

　　因考察、體檢不合格及自愿放棄等原因出現缺額時，按照考生總成績分崗位由高到低依次遞補，并進行考察體檢。

　　七、公開選崗和公示

　　考察、體檢均合格的，分崗位按招聘計劃等額確定為擬聘用人員，按照總成績由高到低的順序依次選擇具體崗位，并進行公示，公示期3天。公示人員在公示期內因舉報被查實不符合聘用條件的，取消聘用資格。公示無異議的，按規定程序辦理聘用手續。公示發布后，因考生放棄資格等情況出現的崗位空缺不再遞補。

　　八、聘用及待遇

　　公示結束后，聘用人員與臨邑前程無憂人力資源服務有限公司簽訂勞務派遣合同。試用期6個月，試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。每個聘期3年，年度考核合格的繼續聘用。

　　試用期間工資不低于德州市最低工資標準(1550元/月)。試用期滿后，工資報酬(含績效工資)每月2300元左右，參加社會保險，繳納住房公積金。建立工資正常增長機制，工作每滿一年，工齡工資相應提升。考取社會工作者職業水平證書的，每月發放一定數額的技術補貼。

　　九、組織與紀律監督

　　本次招聘工作由臨邑前程無憂人力資源服務有限公司負責組織實施，并自覺接受紀檢監察部門和社會的全程監督。堅持公開、公平和公正的原則，對招聘范圍條件、程序、考試成績、聘用結果全部公開。對違反招聘考試紀律的工作人員和報考者，參照有關規定處理。

　　十、其他事宜

　　報考人員在招聘期間要保持通訊暢通，通訊方式如有變動，要及時告知招聘方，因本人原因錯過重要信息而影響聘用的，責任自負。

　　本次考試不指定考試輔導書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。

　　本次招聘工作由臨邑前程無憂人力資源服務有限公司負責解釋。

　　咨詢電話： 0534-8080880 0534-7671678

　　附：《臨邑縣民政工作輔助人員招聘崗位匯總表》

　　臨邑前程無憂人力資源服務有限公司

　　2018年8月9日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網