2023年11月22日訊：根據事業單位公開招聘有關規定，結合肥城市融媒體中心崗位空缺情況和工作需要，現將2023年肥城市融媒體中心公開招聘工作人員的有關事項公告如下:

　　一、招聘計劃和崗位

　　1.電視新聞播音員2名。（男、女各1名）

　　2.新媒體運營人員3名。

　　二、應聘條件和范圍

　　（一）應聘人員應具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.應聘電視新聞播音員年齡應在35周歲以下(1987年11月27日以后出生）；應聘新媒體運營人員年齡應在40周歲以下(1982年11月27日以后出生）；

　　3.遵守憲法和法律；

　　4.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；

　　5.具有招聘崗位要求的學歷條件；

　　6.具有招聘崗位所需的其他條件；

　　7.應聘人員須在2023年11月27日前取得報考崗位需要的學歷證書及相關證書；

　　8.法律、法規規定的其他條件。

　　（二）不得應聘的人員范圍

　　1.現役軍人，在讀的非應屆畢業生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員不得應聘；

　　2.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員，在各級各類公務員和事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘；

　　3.應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位。

　　三、報名流程

　　（一）個人報名

　　報名時間：2023年11月27日9:00-11月29日16:00

　　應聘人員按要求如實填寫、提交個人信息資料，將《2023年肥城市融媒體中心公開招聘工作人員報名登記表》發送至郵箱fcrmzk@126.com。填報的信息必須真實、全面、準確，每人限報一個崗位。應聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。

　　（二）資格審查

　　時間：2023年11月30日9:00—12月2日16:00

　　地點：肥城市文廣大廈一樓東大廳

　　按照招聘崗位要求，在規定時間內向招聘單位提交學歷證書、身份證、廣播電視播音員主持人資格考試合格證或普通話等級證書原件及復印件，附件相關材料，資格審查現場需上交個人近期2寸彩色照片2張。未在規定時間內向招聘單位提交相關材料的，則視為棄權。對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程。

　　報名結束后，對最終確定的報名人數達不到計劃招聘人數3倍的招聘崗位，相應核減招聘計劃。

　　（三）繳費

　　通過資格審查的考生，現場進行繳費（方式為現金繳費），根據省發改部門核定的標準，筆試考務費每人40元，面試考務費每人70元。

　　四、考試內容和方法

　　筆試、面試以及總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

　　（一）電視新聞播音員。采取先面試后筆試的方式進行。

　　1.面試。

　　時間：以準考證時間為準。

　　地點：肥城市融媒體中心新聞演播室(肥城市文廣大廈3樓)

　　面試采取現場試鏡的方式進行，通過現場播報稿件的形式，測試應試人員的形象氣質、音色音準、畫面效果、播音技巧等。稿件現場抽取，可帶妝試鏡。試鏡滿分100分，試鏡結束后當場公布成績。按試鏡成績由高到低，按照計劃招聘數與參加試鏡人數1∶3的比例，進入筆試環節，出現成績并列的，加試確定人選。現場試鏡最低合格線為60分。

　　2.筆試。

　　時間：以準考證時間為準。

　　地點：以準考證地點為準。

　　筆試測試內容包括電視新聞稿等方面的寫作技能，滿分為100分。

　　筆試結束后，按面試、筆試分別占60%、40%的比例計算出總成績，按總成績由高分到低分確定進入體檢范圍人選。如總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定人選。

　　（二）新媒體運營人員。分為筆試和面試兩個環節。

　　1.筆試。

　　時間：以準考證時間為準。

　　地點：以準考證地點為準。

　　筆試測試內容包括電視新聞稿等方面的寫作技能，滿分為100分。

　　2.面試。

　　時間：另行通知。

　　地點：另行通知。

　　按照計劃招聘數1∶3的比例，根據筆試成績從高到低確定進入面試環節人選，成績并列的同時進入。

　　面試環節根據設定的新聞場景，現場在規定時間內對采訪選題、背景、人物、內容等方面進行策劃，主要考察應試人員的綜合分析能力、語言表達能力、新聞敏感度和觀察力等，滿分為100分，最低合格線60分。面試結束后，按筆試、面試分別占40%、60%的比例計算出總成績，按總成績由高分到低分確定進入體檢范圍人選。如總成績并列的，則按面試成績由高分到低分確定人選。

　　五、體檢

　　體檢在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結果無效，取消應聘資格并按有關規定處理。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，應聘人員要服從主檢醫師的安排，做進一步檢查。應聘人員對體檢結果有異議的，可在收到體檢結論7日內申請復檢。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄體檢或體檢不合格造成的空缺，從同一崗位進入體檢范圍人選中依次等額遞補。

　　六、考察

　　體檢合格的應聘人員，進入考察范圍。招聘單位或其主管部門成立考察工作小組，具體負責考察工作。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。考察工作小組要實事求是、全面、客觀、公正地評價被考察對象，撰寫考察材料，作出考察結論。考察不合格造成的空缺，從同一崗位人選中依次等額遞補。

　　七、公示和聘用

　　（一）公示。考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，由市事業單位人事綜合管理部門在肥城市人民政府網站上統一公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，由招聘單位或其主管部門按照有關規定調查處理，作出結論。對反映問題經查屬實且影響聘用的，不予聘用。

　　（二）聘用。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，按照管理權限報市事業單位人事綜合管理部門辦理備案手續。符合聘用條件的，發放《事業單位公開招聘人員備案通知書》，憑《事業單位公開招聘人員備案通知書》辦理相關手續。招聘單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　（三）最低服務期。受聘人員須作出承諾并與招聘單位簽訂在肥城市域內最低為5年的服務協議。招聘單位和受聘人員按規定簽訂《最低服務期限協議書》。

　　八、其他

　　本次公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。應聘人員應及時關注了解網站發布的最新公告通知消息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》處理，對存在不誠信情形的應聘人員，納入泰安市事業單位公開招聘誠信檔案庫。

　　本《簡章》由肥城市人力資源和社會保障局、肥城市融媒體中心負責解釋。

　　咨詢電話：0538-2165408

　　監督電話：0538-3229717

　　附件1：2023年肥城市融媒體中心公開招聘工作人員崗位表.xls

　　附件2：2023年肥城市融媒體中心公開招聘工作人員報名登記表.doc

　　附件3：同意應聘介紹信.xls

　　附件4：應聘人員承諾書.docx

　　肥城市人力資源和社會保障局

　　2023年11月21日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網