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2019年天津農(nóng)學(xué)院招聘碩士專技崗位公告

   2019年天津農(nóng)學(xué)院招聘碩士專技崗位公告

  2019年1月18日訊:根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等有關(guān)文件要求,結(jié)合本單位人員需求實際情況,擬面向社會公開招聘具有碩士學(xué)位及以上的工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘單位基本情況

  天津農(nóng)學(xué)院始建于1976年,1982年獲學(xué)士學(xué)位授予權(quán),2006年獲碩士學(xué)位授予權(quán),2007年在教育部進行的本科教學(xué)工作水平評估中獲得“優(yōu)秀”。學(xué)校以農(nóng)科為主體和優(yōu)勢,農(nóng)學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、文學(xué)和藝術(shù)學(xué)協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)過多年的辦學(xué)實踐,形成了緊貼區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展,服務(wù)于沿海都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的鮮明辦學(xué)特色。

  二、招聘方案發(fā)布及崗位

  公開招聘方案在天津農(nóng)學(xué)院門戶網(wǎng)站(www.tjau.edu.cn)“公開招聘”專欄發(fā)布。

  具體招聘崗位見《天津農(nóng)學(xué)院2019年碩士專技崗位進人計劃匯總表》、《天津農(nóng)學(xué)院2019年輔導(dǎo)員崗位進人計劃匯總表》。

  三 、招聘人員條件

  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:

  1.遵守憲法和法律;

  2.具有良好的品行;

  3.具有崗位所需要的專業(yè)或技能;

  4.具有較強的語言表達能力及專業(yè)知識和技能;

  5. 非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市人員需符合天津市引進人才的相關(guān)政策;社會人員需可以辦理調(diào)入手續(xù);

  6. 全日制高校畢業(yè)生;

  7. 招聘崗位所需的其他資格條件。

  (二)凡有下列情況之一者,不得報考:

  1. 曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

  2. 正在接受立案審查的人員;

  3. 在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為,在禁考期限內(nèi)的人員;

  4. 被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

  5. 在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  6. 現(xiàn)役軍人;

  7. 法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員;

  8. 報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

  四、公開招聘程序

  按照《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》等文件規(guī)定的程序開展招聘工作

  (一)報名

  (1)登陸“天津農(nóng)學(xué)院公開招聘報名系統(tǒng)” (http://zhaopin.tjau.edu.cn/)進行注冊報名。

  特別提示:

  1.報名階段學(xué)校不接待任何形式的來訪,不接受任何人提交或轉(zhuǎn)交的任何材料;

  2.請詳實填寫個人信息,請勿復(fù)制粘貼,填寫完成提交前請檢查是否出現(xiàn)亂碼等情況。因個人疏忽導(dǎo)致信息錄入不全或亂碼者,后果由考生個人負責(zé)。

  報名時間:具體安排以學(xué)校“公開招聘”專欄通知為準(報名時間不少于5天)。

  (二)資格審查

  報名截止后,人事處根據(jù)報考人員提供的應(yīng)聘材料及崗位需求情況,對報名人員進行資格審核,并在學(xué)校公開招聘系統(tǒng)通過公告形式通知審核合格者參加現(xiàn)場確認(因工作量較大,不符合招聘條件者恕不另行通知)。已有工作單位的考生,需提供原單位同意報考證明。

  通過資格審查者名單在學(xué)校“公開招聘”專欄發(fā)布。周末報名的資格審核將在下一周工作日內(nèi)進行。

  (三)現(xiàn)場確認和打印準考證

  考生在規(guī)定時間攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書及認證報告(因認證周期較長,學(xué)位認證報告可入職前提交。應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表)、英語等級證書、計算機證書及專業(yè)技能證書原件和復(fù)印件、準考證等到天津農(nóng)學(xué)院人事處進行現(xiàn)場確認。報考人員要對自己提供材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其報名資格。

  每個崗位的招聘計劃數(shù)與實際報考人數(shù)之比低于1:3的不能開考,并相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù)或取消該崗位。

  現(xiàn)場確認和打印準考證時間:具體安排見學(xué)校“公開招聘”專欄通知。

  現(xiàn)場確認地址:天津農(nóng)學(xué)院人事處(天津市西青區(qū)津靜路22號天津農(nóng)學(xué)院東校區(qū)行政樓409室)

  參加筆試人員名單在學(xué)校“公開招聘”專欄發(fā)布。

  (四)考試與考核

  碩士教師崗 采用筆試、試講和面試等環(huán)節(jié)的考核,主要考查應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。筆試成績占總成績的40%,試講成績占總成績的30%,面試成績占總成績的30%。

  1.筆試 主要測試崗位所需的基本理論知識。

  筆試時間:筆試具體安排見學(xué)校“公開招聘”專欄通知。

  參加筆試人員須攜帶身份證和準考證入場,晚于規(guī)定報到時間15分鐘以上者不得入場。筆試成績和進入試講和面試人員名單在公招系統(tǒng)中公布。

  2.試講 筆試結(jié)束后,按筆試成績由高到低排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加試講人選1:3的比例,確定各崗位進入試講環(huán)節(jié)的人選名單。招聘崗位進入試講的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入試講的實際人數(shù)進行試講。主要測試崗位專業(yè)知識的掌握程度、熟練程度、授課技巧、教學(xué)基本功等。

  試講時間:具體安排另行通知。

  3.面試 面試主要測試應(yīng)聘者的綜合素質(zhì),內(nèi)容為答辯、結(jié)構(gòu)化面談等方式。面試成績合格分數(shù)線為60分,成績不合格者不具備錄用資格。因取消或放棄面試資格形成的空額,學(xué)校可根據(jù)實際情況,在報考同一崗位的人員中按筆試成績由高到低依次遞補。

  面試時間:具體安排另行通知。

  總成績和進入體檢人員名單在學(xué)校“公開招聘”專欄中公布。

  4.心理測試。心理測試具體時間地點以學(xué)校通知為準,采用專業(yè)的心理測試軟件,對參加面試的應(yīng)聘人員進行職業(yè)心理測試。心理測試結(jié)果作為崗位匹配度的參考。

  其他專技崗 采用筆試、面試及心理測試等環(huán)節(jié)的考核,其中筆試和面試各占總成績的50%。

  1.筆試 主要測試崗位所需的基本技能和專業(yè)理論知識。

  筆試時間:具體安排見我校公招系統(tǒng)通知。

  參加筆試人員須攜帶身份證和準考證入場,晚于規(guī)定報到時間15分鐘以上者不得入場。筆試成績和進入面試人員名單在學(xué)校“公開招聘”專欄中公布。

  2.面試 筆試結(jié)束后,按筆試成績由高到低排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。面試主要測試崗位綜合素質(zhì),內(nèi)容為答辯、結(jié)構(gòu)化面談等方式。面試成績合格分數(shù)線為60分,成績不合格者不具備錄用資格。因取消或放棄面試資格形成的空額,學(xué)校可根據(jù)實際情況,在報考同一崗位的人員中按筆試成績由高到低依次遞補。

  面試時間:具體時間、地點另行通知。

  總成績和進入體檢人員名單在學(xué)校“公開招聘”專欄中公布。

  3.心理測試 心理測試具體時間地點以學(xué)校通知為準,采用專業(yè)的心理測試軟件,對參加面試的應(yīng)聘人員進行職業(yè)心理測試。心理測試結(jié)果作為崗位匹配度的參考。

  (五)體檢

  根據(jù)考核或考試成績,按照招聘崗位(招聘崗位人數(shù))等額確定參加體檢人選,參加由學(xué)校統(tǒng)一組織的體檢或提供近期(不超過3個月)在當(dāng)?shù)厝准耙陨厢t(yī)院的體檢證明,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號),費用自理。機關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員需在體檢前出具原單位同意報考證明,否則不能進入體檢環(huán)節(jié)。

  (六)政審與考察

  通過體檢人員進入考察環(huán)節(jié)。考核方式:審查應(yīng)聘人員在原單位或?qū)W校的思想政治表現(xiàn)、工作情況;學(xué)校與應(yīng)聘人員簽訂臨時性的工作合同,合同周期一般為5個工作日,應(yīng)聘人員進入工作崗位參與具體實踐和工作。做到全面、客觀、公正,考察內(nèi)容包括應(yīng)聘者的道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作能力等情況,并對應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查。

  (七)公示與聘用

  單位將根據(jù)面試考核、體檢和考察的結(jié)果,經(jīng)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘人員進行公示。擬聘人員信息公示的范圍與招聘信息發(fā)布的范圍一致,公示時間為7個工作日。

  公示期滿,對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用;對沒有反映問題或者反映問題不影響聘用的,學(xué)校與聘用人員簽訂就業(yè)協(xié)議,并將擬聘用人選報上級部門審核備案后。錄用人員應(yīng)根據(jù)學(xué)校工作需要,服從學(xué)校對工作崗位的統(tǒng)一安排,并與我校簽訂聘用合同,合同期限一般為4年,職務(wù)晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學(xué)校相關(guān)政策執(zhí)行。應(yīng)聘人員應(yīng)于公示到期之日起3個月內(nèi)辦結(jié)相應(yīng)手續(xù)并到我校報到,并于報到時提交學(xué)歷、學(xué)位認證報告。有特殊情況者須向人事處提交申請,未經(jīng)學(xué)校同意逾期未報到的,我校可單方面解除就業(yè)協(xié)議或終止人事調(diào)配手續(xù)。

  在體檢、考察、公示和備案等階段,因報考人員自動放棄或體檢、考察不合格等原因?qū)е鲁霈F(xiàn)崗位空缺,學(xué)校按照規(guī)定程序和時限從該崗位報考者中按照考試成績由高到低依次遞補,并嚴格履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。若出現(xiàn)崗位空缺時,可由單位在網(wǎng)站公開招聘專欄再次發(fā)布報名時間及安排。

  聯(lián) 系 人:韓老師 郭老師

  咨詢電話:022-23789105

  監(jiān)督電話:022-23786539

2019年天津農(nóng)學(xué)院輔導(dǎo)員崗位進人計劃匯總表x.doc
文件類型: .doc b5257f23bd191de544eb2d3e75e6efda.doc (28.00 KB)
2019年天津農(nóng)學(xué)院公開招聘教師崗位計劃匯總表x.doc
文件類型: .doc 3cf206740da359fbbfc660ab83cea9a3.doc (58.50 KB)

來源:事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)

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