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2021年中國(guó)社會(huì)科學(xué)院西亞非洲研究所(中國(guó)非洲研究院)第二批專業(yè)技術(shù)人員招聘公告

  2021年08月11日訊:一、單位簡(jiǎn)介

  中國(guó)社會(huì)科學(xué)院西亞非洲研究所(中國(guó)非洲研究院)是多學(xué)科綜合研究機(jī)構(gòu)。研究范圍涵蓋中東、非洲地區(qū)71個(gè)國(guó)家,以該地區(qū)和國(guó)家當(dāng)代政治、經(jīng)濟(jì)、國(guó)際關(guān)系為重點(diǎn),同時(shí)開展歷史、社會(huì)、文化、民族、宗教、法律等領(lǐng)域的研究,是中國(guó)最大的中東、非洲學(xué)術(shù)研究單位和高端智庫(kù)。目前辦有兩個(gè)專業(yè)期刊《西亞非洲》和《中國(guó)非洲學(xué)刊》。近年來,西亞非洲研究所(中國(guó)非洲研究院)順應(yīng)新時(shí)代和新要求,積極發(fā)揮“交流平臺(tái)、研究基地、人才高地、傳播窗口”的功能和作用,推動(dòng)整體水平邁上新臺(tái)階。

  二、招聘崗位、數(shù)量及專業(yè)要求

  編輯崗位(《中國(guó)非洲學(xué)刊》)1名,從事非洲研究學(xué)術(shù)期刊編輯出版工作,專業(yè)背景為法學(xué)(03)、歷史學(xué)(06)、經(jīng)濟(jì)學(xué)(02)、文學(xué)(05)。專業(yè)代碼參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(2008更新版)》確定。

  對(duì)于所學(xué)專業(yè)接近但不在上述目錄中的,應(yīng)聘人員可與招聘單位聯(lián)系,確認(rèn)報(bào)名資格。

  三、招聘人員范圍

  京內(nèi)戶籍社會(huì)人員。

  四、招聘人員基本條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

  (二)堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律;

  (三)具有博士學(xué)歷學(xué)位;

  (四)具有較為豐富的編輯經(jīng)驗(yàn),能夠高質(zhì)量完成期刊策劃、選題、審稿、編輯、校對(duì)等工作;同等條件下,具有較強(qiáng)的科研工作能力,近三年內(nèi)在國(guó)內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域?qū)W術(shù)刊物上發(fā)表過有一定水平和影響的學(xué)術(shù)論著或智庫(kù)成果者優(yōu)先考慮;

  (五)熟練掌握英語或法語,同等條件下,能運(yùn)用緊缺小語種者(阿拉伯語、土耳其語、波斯語、豪薩語、斯瓦希里語等)優(yōu)先考慮;

  (六)年齡一般不超過40周歲(1981年1月1日后出生);

  (七)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在崗工作;

  (八)國(guó)家和我院規(guī)定的其他條件。

  五、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2021年8月30日。

  (二)資格審查:按照國(guó)家和中國(guó)社會(huì)科學(xué)院有關(guān)政策規(guī)定和招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查,確定參加考試人選、并通知應(yīng)聘人員,未通過資格審查的,不再另行通知。通過資格審查的人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例原則上達(dá)到3:1方可開考,達(dá)不到該比例的,視實(shí)際情況取消該崗位招聘。

  (三)考試:考試采取筆試的方法進(jìn)行。筆試成績(jī)滿分100分。考試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入業(yè)務(wù)考察環(huán)節(jié)。

  (四)業(yè)務(wù)考察:由所學(xué)術(shù)委員會(huì)和所聘用委員會(huì)共同召開會(huì)議進(jìn)行業(yè)務(wù)考察,按照個(gè)人陳述、提問答辯、專家評(píng)議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會(huì)專家人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序,其中得票最多的第1名進(jìn)入下階段,得票排名第2位者作為備選人選。如果出現(xiàn)應(yīng)聘人員得票相同的情況,按筆試成績(jī)排名。

  (五)實(shí)習(xí):安排進(jìn)行不少于一周的實(shí)習(xí),確認(rèn)應(yīng)聘人員是否適應(yīng)崗位工作要求。

  (六)體檢:實(shí)習(xí)合格的,安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。同時(shí),對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行心理測(cè)試。

  (七)政治考察:體檢合格的,對(duì)其進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。

  因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成崗位人選空缺,經(jīng)研究,視情況安排備選人員遞補(bǔ)。

  因疫情影響,實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等程序可視實(shí)際情況調(diào)整先后順序。

  (八)所黨委集體研究決定擬聘用人選:根據(jù)綜合考試、業(yè)務(wù)考察、體檢、實(shí)習(xí)、政治考察等情況,所黨委集體研究決定擬聘用人選。

  (九)公示:在招聘發(fā)布公告渠道對(duì)擬聘用人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。

  (十)報(bào)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局備案:人事教育局審核擬聘用人選資格條件、聘用程序等,對(duì)符合規(guī)定的予以備案,確定為聘用人選。

  (十一)辦理入職手續(xù):人事教育局備案后,簽訂聘用合同,明確聘期目標(biāo)任務(wù),辦理入院報(bào)到手續(xù)。

  六、聘用待遇

  按照國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

  七、報(bào)名方式

  (一)疫情期間,不接受紙質(zhì)材料,應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峤粓?bào)名材料的掃描電子版至電子郵箱。

  1.《中國(guó)社會(huì)科學(xué)院西亞非洲研究所(中國(guó)非洲研究院)應(yīng)聘報(bào)名表》(見附件);

  2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;

  3.身份證、戶口本首頁和本人頁復(fù)印件;

  4.學(xué)位論文或其他學(xué)術(shù)性代表作;

  5.學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證,可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成;留學(xué)人員須提供能夠認(rèn)定留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的證明材料);

  (二)聯(lián)系方式:

  聯(lián)系人:關(guān)老師

  聯(lián)系電話:010-87421066

  電子郵箱:xyf-rsc@cass.org.cn

  點(diǎn)擊下載>>>

  中國(guó)社會(huì)科學(xué)院西亞非洲研究所(中國(guó)非洲研究院)應(yīng)聘報(bào)名表.doc

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