全關注北京電控2023校園招聘崗位
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| 招聘崗位 | 工作職責 | 任職資格 |
| 人力資源專員 |
根據各組織管理者對HR的需求，結合HR相關制度和政策，協助解決所轄部門的HR問題。 1、根據各組織管理者對HR的需求，結合HR相關制度和政策，協助解決所轄部門的HR問題； 2、根據業務需要，提出組織發展需求，協助組織設計并推動實施； 3、根據業務需求，提出年度人員計劃以及招聘需求，推進招聘實施并進行人員配置； 4、根據業務發展以及對人員的要求，提出人才開發需求，協助制定并推動實施人才開發計劃； 5、了解員工思想狀況，實施談話、輔導，作為現地員工HR聯系窗口，接待、處理員工申訴等，根據公司相關制度政策，處理員工關系相關問題，實施獎懲等； 6、根據HR各專業模塊的要求，推進HR制度、政策、項目等在現地的實施； 7、協助、協調人事運營、人才開發等各HR專業模塊現地人員的工作； 8、完成上級交辦的其他相關工作。 |
1、本科及以上 2、人力資源相關管理專業 3、專業基礎扎實，成績優秀，無不及格科目； 4、正直、誠信、有激情、專注、具備良好的團隊精神、溝通和表達能力; 5、英語通過CET-4。 |
| 動力崗 |
1.動力運行保障。 2.動力相關技改項目管理。 3.動力設備設施及備件需求計劃和驗收。 4.節能及環境保護、安全工作。 5.負責動力相關的其他相關工作。 |
1.化學工程與工藝、建筑環境與能源應用工程、電氣工程及其自動化相關專業。 2.大學本科及以上學歷。 3.英語水平CET4及以上。 |
| 職能支撐崗 | 負責職能管理類崗位相關工作，方向包括人力資源、財務管理、法務管理、行政管理、安全管理等。 |
1.人力資源、財務管理、行政管理、法學、安全工程等相關專業，碩士研究生學歷； 2.責任心強，有親和力； 3.具備良好的溝通協調能力及團隊合作意識，學習能力強; |
| 電氣工程師 |
1.半導體設備電氣設計：包括控制電路設計、組件選用、布局分析、電氣圖紙繪制、電氣部件選型等； 2.樣機試制，參加現場試驗并處理電氣故障，提出產品改進措施； 3.確定最終產品或系統，并準備生產文件、使用手冊等相關文件資料。 |
1.電力電子、自動化、測控與控制、電氣或相關專業，碩士研究生學歷； 2.熟悉電氣布線、電氣控制柜設計、電氣部件選型。 |
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