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2023年中國(guó)地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)院(自然資源部地質(zhì)災(zāi)害技術(shù)指導(dǎo)中心)第一批招聘公告

  2022年11月29日訊:中國(guó)地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)院(自然資源部地質(zhì)災(zāi)害技術(shù)指導(dǎo)中心)是中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局直屬的正局級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位,主要承擔(dān)水文地質(zhì)與水資源調(diào)查監(jiān)測(cè)、地質(zhì)災(zāi)害調(diào)查監(jiān)測(cè)與防治、自然資源綜合調(diào)查、資源環(huán)境承載能力與國(guó)土空間開(kāi)發(fā)適宜性評(píng)價(jià),承擔(dān)國(guó)土空間生態(tài)修復(fù)技術(shù)支撐,向社會(huì)提供公益性服務(wù)。根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開(kāi)招聘工作人員13名,有關(guān)事宜公告如下。


  一、招聘對(duì)象


  2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(非定向,要求能于2023年9月底畢業(yè),并取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和派遣資格)、近兩年(截至入職前)獲得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)生。


  應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間應(yīng)為非在職人員,京外生源需符合辦理進(jìn)京落戶(hù)政策規(guī)定的條件。


  二、招聘崗位


  (詳見(jiàn)附件)


  三、報(bào)考條件


  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  (二)遵守憲法和法律;


  (三)具有良好的品行;


  (四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)條件;


  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;


  (六)崗位所需的其他條件;


  (七)符合國(guó)家有關(guān)部門(mén)或招聘單位駐地關(guān)于接收應(yīng)屆畢業(yè)生的有關(guān)規(guī)定。


  (八)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:


  1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。


  2.曾被開(kāi)除黨籍、公職的。


  3.曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為,還在禁考期的。


  4.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的。


  5.曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的。


  6.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的。


  7.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。


  四、招聘安排


  (一)報(bào)名


  1.報(bào)名時(shí)間:公告發(fā)布之日起至2022年12月8日。


  2.報(bào)名方式:請(qǐng)于報(bào)名期限內(nèi)登錄“自然資源部中國(guó)地質(zhì)調(diào)查局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘系統(tǒng)”(網(wǎng)址:http://gkzp.cgs.gov.cn/zkptPC,推薦使用Chrome、火狐瀏覽器登錄),仔細(xì)閱讀注意事項(xiàng),按照系統(tǒng)要求瀏覽招考崗位并選擇報(bào)名。


  (二)資格審查


  對(duì)報(bào)名人員的資格條件進(jìn)行審查,通過(guò)資格審查人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)資格不符情況,一律取消應(yīng)聘資格。


  (三)考試


  1.筆試


  考試人數(shù)原則上不得低于該崗位擬招聘人數(shù)的3倍,如果考試人數(shù)不滿(mǎn)足要求,則單位視情況研究是否取消該崗位招聘。


  筆試采取百分制,合格分?jǐn)?shù)線60分。采取在線考試方式,考試內(nèi)容為事業(yè)單位綜合能力測(cè)試。具體安排另行通知。


  2.面試


  對(duì)于通過(guò)筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員,每個(gè)崗位按照1:5的比例和筆試成績(jī)由高到低的順序確定面試人選。若某崗位有考生主動(dòng)放棄面試機(jī)會(huì),則按該崗位成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ);如遇末位同分情況,一并進(jìn)入面試。面試人選少于規(guī)定比例人數(shù)的崗位,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試人員名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。


  面試采取百分制,合格分?jǐn)?shù)線60分,面試成績(jī)不低于60分的應(yīng)聘人員方可確定為考察對(duì)象。


  (四)考察


  按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例確定綜合成績(jī),按照綜合成績(jī)由高到低的順序等額確定考察對(duì)象。考察對(duì)象名單在本單位門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布。考察對(duì)象因個(gè)人原因主動(dòng)放棄考察資格或未通過(guò)考察的,由招聘單位研究是否進(jìn)行遞補(bǔ),如果遞補(bǔ)則按照綜合成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。


  (五)體檢


  組織考察對(duì)象進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。


  (六)擬聘用人員公示


  根據(jù)綜合成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果,經(jīng)院黨委集體研究后確定擬聘用人員,并在招聘公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日。


  (七)辦理聘用手續(xù)


  公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。


  (八)試用期


  按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用。


  五、其它事項(xiàng)


  (一)聘用人員入職后按事業(yè)單位編制人員管理,相關(guān)工資待遇等按國(guó)家和本單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。


  (二)應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料真實(shí)、準(zhǔn)確,招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。


  (三)公開(kāi)招聘有關(guān)信息向社會(huì)公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息,對(duì)未通過(guò)資格審查、筆試或面試者,不再單獨(dú)通知。


  聯(lián)系人:崔老師


  聯(lián)系電話:010-83473347


  電子郵箱:873646269@qq.com


  單位網(wǎng)址:http://www.cigem.cgs.gov.cn/


  通訊地址:北京市海淀區(qū)大慧寺20號(hào)(100081)


  附件下載:中國(guó)地質(zhì)環(huán)境監(jiān)測(cè)院(自然資源部地質(zhì)災(zāi)害技術(shù)指導(dǎo)中心)2023年度第一批公開(kāi)招聘崗位情況表.doc

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