2023年07月11日訊：中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院(國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院，簡(jiǎn)稱宏觀院)是國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)直屬研究機(jī)構(gòu)，下設(shè)經(jīng)濟(jì)研究所、對(duì)外經(jīng)濟(jì)研究所、投資研究所、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究所、國(guó)土開發(fā)與地區(qū)經(jīng)濟(jì)研究所(區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略研究中心)、社會(huì)發(fā)展研究所、市場(chǎng)與價(jià)格研究所、能源研究所、綜合運(yùn)輸研究所、經(jīng)濟(jì)體制與管理研究所及雜志社和學(xué)會(huì)、研究會(huì)等代管掛靠機(jī)構(gòu)。主要為中央宏觀經(jīng)濟(jì)決策和國(guó)家發(fā)展改革委中心工作服務(wù)，同時(shí)面向社會(huì)提供咨詢服務(wù)。2015年11月經(jīng)中央深改辦批準(zhǔn)，成為第一批國(guó)家高端智庫(kù)建設(shè)試點(diǎn)單位。

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　根據(jù)工作需要，2023年度(第二批)計(jì)劃公開招聘編制內(nèi)工作人員7名。具體招聘崗位及要求詳見附表。

　　備注：上述專業(yè)設(shè)置主要依據(jù)教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》，所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在上述參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動(dòng)聯(lián)系招聘單位確認(rèn)報(bào)名資格。

　　二、條件要求

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

　　(三)擁護(hù)并遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

　　(四)具有良好的道德品行;

　　(五)具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)、文字能力和組織協(xié)調(diào)能力;

　　(六)報(bào)考政策研究崗位的考生，應(yīng)具有較強(qiáng)的科研能力和學(xué)術(shù)潛力;

　　(七)身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

　　(八)招聘對(duì)象要求。具有北京市常住戶口或符合北京市落戶條件的人員;

　　(九)報(bào)名年齡要求。年齡原則上不超過(guò)35周歲(1988年1月1日以后出生)，政策研究崗位具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的可放寬至不超過(guò)40周歲(1983年1月1日以后出生)。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：因犯罪受過(guò)刑事處罰的;被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;被開除公職的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;處于受處分期間或者影響期限未滿的;在各級(jí)公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為，仍在影響期內(nèi)的;聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的;存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員其他情形的。

　　三、招聘程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間、方式及要求

　　1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2023年7月20日止。

　　2.報(bào)名方式：登錄中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院(國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院)招聘報(bào)名網(wǎng)站，選擇招聘崗位進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)址：http://hr.amr.org.cn:9000/

　　3.報(bào)名材料：

　　(1)登錄系統(tǒng)填寫《報(bào)名登記表》，要逐項(xiàng)填寫，無(wú)內(nèi)容項(xiàng)要注明：“無(wú)”，報(bào)名表右上角需上傳近期免冠彩色照片，最底欄需上傳電子手寫簽名;

　　(2)身份證掃描件(正反兩面);

　　(3)已取得的所有學(xué)歷及學(xué)位證書，留學(xué)人員提供能夠認(rèn)定本人留學(xué)人員身份和經(jīng)歷的相關(guān)材料;

　　(4)戶口本掃描件，包括首頁(yè)、本人頁(yè)、戶口本變更頁(yè)(如有)。

　　(5)其他符合崗位要求的相關(guān)材料。

　　請(qǐng)將上述材料掃描成PDF格式，上傳至報(bào)名系統(tǒng)中的“附件欄目”。

　　4.有關(guān)要求：

　　應(yīng)聘人員每人僅可報(bào)名一個(gè)崗位，不按上述提交材料的不予受理。應(yīng)聘人員提交上述材料，即表示對(duì)所有填寫及提交內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提交不實(shí)材料者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，已經(jīng)聘用的，取消聘用。報(bào)名時(shí)間以在報(bào)名系統(tǒng)注冊(cè)并提交相關(guān)材料時(shí)間為準(zhǔn)，超過(guò)時(shí)限提交報(bào)名材料的或截止時(shí)限報(bào)名材料提交不全的不能進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。

　　(二)資格審查

　　根據(jù)招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘者資格條件線上進(jìn)行初步審查，對(duì)于符合條件者，以電話或短信的方式通知應(yīng)聘者參加考試，未通過(guò)資格審查者以短信的方式通知。崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例原則上須達(dá)到1:5，達(dá)不到該比例的，將視情況研究決定是否減少該崗位招聘人數(shù)或取消招聘。

　　(三)考試和面試

　　采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試成績(jī)總分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到60分的，不可進(jìn)入面試。根據(jù)各崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高到低的順序，按照考生與崗位5:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單，人數(shù)不足5:1的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行。進(jìn)入面試人員應(yīng)以郵件的方式進(jìn)行參加面試確認(rèn)，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)的視為放棄面試資格，所產(chǎn)生的空缺按照筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

　　(四)體檢和考察

　　按照綜合成績(jī)(筆試、面試成績(jī)各占50%)從高到低的順序，以每個(gè)崗位招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢和考察的人選。體檢和考察不合格的，視情況決定是否按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(五)公示

　　根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢和考察情況，確定擬聘用人員，在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　(六)聘用及待遇

　　公示期滿無(wú)異議的，根據(jù)規(guī)定按程序簽訂聘用合同。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。工資福利待遇按國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，具體可電話咨詢。

　　聯(lián)系地址：中國(guó)北京市西城區(qū)木樨地北里甲11號(hào)國(guó)宏大廈B座1013室

　　郵政編碼：100038

　　咨詢電話：(010)63908060、63908002

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　　中國(guó)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院

　　(國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院)

　　2023年7月10日

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