北京市重點站區管理委員會所屬事業單位北京市重點站區綜合事務中心，因工作需要，現公開招聘8名工作人員，具體事項公告如下：

一、招聘單位及崗位

北京市重點站區綜合事務中心作為北京市重點站區管理委員會所屬相當正處級公益一類事業單位，承擔本市重點站區管理、服務的輔助性、事務性工作。招聘崗位及具體要求詳見附件《北京市重點站區管理委員會所屬事業單位2023年下半年公開招聘工作人員崗位需求表》。

二、招聘基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）擁護中華人民共和國憲法，具有良好的政治素質和道德品行；

（三）18周歲以上、35周歲以下（1987年8月26日至2005年8月25日期間出生）；

（四）具有正常履行職責的身體條件及心理素質；

（五）限于截至招聘公告發布時具有北京市常住戶口且人事行政關系在京人員(不包括戶口檔案保留在學校的非北京生源應往屆畢業生)；

（六）列入國家統一招生計劃，不屬于定向和委托培養，按時畢業并取得相應學歷學位的普通高等學校2023年北京生源畢業生（含擇業期內符合有關條件的北京生源畢業生），可報考2023年北京生源應屆畢業生崗；

（七）崗位條件要求的學歷、專業、專業技術（職務任職）資格等，詳見附件；

（八）符合回避制度的有關規定，具有擬聘職位所要求的其他資格條件。

三、報名程序

（一）網上報名。應聘人員可在2023年8月26日9:00至9月5日16:00期間，登錄考試網址（https://sign.weicewang.com/p/398）進行網上報名申請，在此期限外提交的報名信息，系統將不予受理。每人限報考一個崗位。報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考者應如實填寫誠信承諾，提交的報考申請材料應當真實、準確、完整。報考者提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關規定嚴肅處理。

（二）查詢資格審查結果。應聘人員請于2023年8月26日9:00至9月5日17:00期間登錄報考系統查詢是否通過資格審查并進入筆試。報考申請通過資格審查的，不能再報考其他崗位。

四、筆試

筆試時間9月16日(周六) 上午9:00-11:30,請報名結束后及時關注報考系統查閱筆試通知安排。筆試采取閉卷線下考試形式，成績實行百分制，劃定合格分數線為60分，筆試結束后及時登錄報考系統查詢成績。每個招聘崗位按照擬招聘人數與參加面試人數1:5的比例，從高分到低分依次確定面試人選，成績低于合格線者不能進入面試。

五、面試

面試時間和地點另行通知，請及時關注北京市重點站區管理委員會官方網站和報考系統查閱面試通知安排。面試采取結構化面試的方式，成績采用百分制，劃定合格分數線為60分。

參加面試的人選須進行資格復審，資格復審包括審查考生戶籍、身份、學歷、報考職位資格條件要求的相關等級、資格、資質證書等材料。凡有關材料主要信息不實，影響資格復審結果的，招聘單位有權取消該報考者參加面試的資格。

筆試成績與面試成績分別按照各50%的權重計入綜合成績。面試及綜合成績在北京市重點站區管理委員會官方網站和報考系統上公示5個工作日。每個招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績合格人員中，根據綜合成績排名順序確定參加體檢、考察人選。

考生對已經公布的筆試、面試及綜合成績和考試名次有異議的，應在各環節考試成績公布3天內向招聘單位申請復查，復查范圍包括答卷漏評、分數漏記、錯記、錄入差錯、排名差錯等。

六、體檢和考察

擬聘用人選需到指定醫院進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢標準。體檢合格后進行考察，考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。如擬聘用人選體檢或考察不合格，按綜合成績由高到低的順序依次遞補。

七、公示和聘用

體檢和考察合格的考生確定為擬聘用人員，名單在北京市重點站區管理委員會官方網站和報考系統上公示7個工作日。公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理事業單位人員聘用審批手續。

應聘人員應按照招聘主管單位規定的時限及要求，配合完成體檢、考察及調入等工作。未能按照規定時限及要求完成的，取消聘用資格。

八、需說明事項

（一）受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員以及法律法規規定的其他不得報考情形的人員，均不得報考。

（二）資格審查工作貫穿公開招聘全過程。報考者須提供真實、有效的個人信息及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，取消考試資格或聘用資格，已辦理聘用手續者取消聘用，考生本人承擔由此產生的后果。

（三）每人限報一個崗位，報名與考試時使用的身份證必須一致。全部崗位均不進行調劑。

（四）本次公開招聘，除在相關網站公示信息外，將以郵件、短信、電話等方式通知各環節入圍人員。凡未入圍下一環節人員，均不再另行通知。考生應保證報名時所留郵箱準確、電話號碼暢通，因聯系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生負責。

（五）通過筆試最低合格分數線的人數未達到規定面試比例的崗位，按照實際人數進行面試。個別參加面試人數與聘用計劃數比例低于3:1的崗位，報考者面試成績應達到其所在面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分，低于平均分的，不予錄取。

（六）如同一崗位綜合成績相同，按筆試成績由高到低確定擬聘用人員;如同一崗位筆試、面試成績均相同，按面試主考官評定的面試分數由高到低確定擬聘用人員。

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                                                                                                                           北京市重點站區管理委員會

                                                                                                                         2023年8月25日